samedi 3 novembre 2018

Deux offres d'emplois liées à la recherche clinique de la Fondation Ellen POIDATZ

Fondation Ellen Poidatz

Merci à Anne-Laure Guinet pour la diffusion de cette annonce:


En PJ, deux offres d'emplois liées à la recherche clinique. 


La Fondation Ellen Poidatz recherche un attaché de recherche avec orientation "sanitaire" pour assurer la gestion des projets de rééducation, développés dans ses établissements. Le profil idéal est un MK/titulaire d'un master 2.


https://drive.google.com/open?id=0B5V6qi3j4OSHNEswVnBGTmdRUGo2TGZNVnJlelRaeVBPUzFn

La deuxième offre concerne un attaché de recherche plus en lien avec les problématiques de recherche médico-sociales (autisme etc...), a priori moins intéressant pour les MK, mais parfois il y a des profils de MK atypiques (et tant mieux!)...


https://drive.google.com/open?id=0B5V6qi3j4OSHNEswVnBGTmdRUGo2TGZNVnJlelRaeVBPUzFn


Pour plus d'infos sur la FEP : https://www.fondationpoidatz.com/





mercredi 17 octobre 2018

Opportunité de formation U. de Montréal pour physiothérapeutes/kinésithérapeutes hors-Québec

Bonjour,


En réponses à plusieurs demandes de physiothérapeutes ou kinésithérapeutes hors Québec pour suivre des cours dans nos programmes à l’UdeM et vivre une expérience québécoise de la pratique de la physiothérapie au Québec, nous vous transmettons une opportunité de formation dans plusieurs des domaines principaux en physiothérapie au Québec.


Les cours font partie de l’offre de cours du programme de qualification pour les professionnels en physiothérapie formés à l’étranger. En respectant les blocs, il vous est possible de personnaliser votre formation selon vos intérêts professionnels. Les cours débutent dès janvier 2019 et la date limite d'inscription est le 3 décembre 2018.


Pour plus d'informations, veuillez communiquer avec Mme Séléna Lauzière, coordonnatrice du programme (selena.lauziere@umontreal.ca).


Cliquez sur le lien suivant pour accéder à l’offre de formation :  Opportunité de formation

https://drive.google.com/open?id=12zugy4wv01TzjaNnrj_-c5l18gJ77QoJ

Espérant vous voir à Montréal,


Sylvie Nadeau, Ph.D, pht.
Professeure titulaire et directrice

Programmes de physiothérapie,

École de Réadaptation,
Faculté de médecine, Université de Montréal
Pavillon du Parc, Bureau 402-18
C.P.6128 Succ. Centre-ville,
Montréal QC, Canada, H3C 3J7
Téléphone: (514) 343-2253
Télécopieur:(514) 343-6929




La Société Française de Rhumatologie a le plaisir de vous informer que trois Appels d’Offres sont lancés pour la recherche 2019 à compter du 1er octobre 2018 :
  • Appel d'Offres subventions et bourses de recherche, deadline de soumission 30 novembre 2018 à 12h00. Pour consulter l'appel d'offres, cliquez ici.
  • Appel d'Offres Soutien aux cohortes labellisées SFR, deadline de soumission 30 novembre 2018 à 12h00. Pour consulter l'appel d'offres, cliquez ici.
  • Appel à projets exceptionnel "Vieillisement et Rhumatologie 2019", deadline de soumission 14 janvier 2019 à 12h00. Pour consulter l'appel d'offres, cliquez ici.
Nous vous remercions de la diffusion de cette information auprès de vos collègues et collaborateurs.
Ces projets seront ensuite évalués par le Conseil Scientifique et la Commission Permanente de Recherche de la Société Française de Rhumatologie.
Les résultats de ces Appels d’Offres seront communiqués courant mars 2019.
Nous restons à votre entière disposition, et nous vous prions de croire à l’assurance de nos sentiments les meilleurs.
 
Professeur Arnaud CONSTANTIN
Président du Conseil
Scientifique
Professeur Thierry THOMAS
Président de la Commission
Permanente de Recherche
Professeur Alain CANTAGREL
Président de la Société
Française de Rhumatologie

dimanche 30 septembre 2018

offre de post-doc à Limoges

Suivi scientifique du projet intitulé : Innovations et services pour l’incitation à l’activité physique des personnes âgées autonomes mais fragilisées

sous la direction du Dr Stéphane Mandigout.

Les candidatures doivent être adressées au format électronique (fichiers pdf) à M. Mandigout Stéphane (stephane.mandigout@unilim.fr ) pour le 10 octobre 2018.

Plus d'informations ici:

https://drive.google.com/open?id=0B5V6qi3j4OSHT01QUDJxRW9NMWVYQmJBVTZHWm1lYzk4VGg4

mercredi 19 septembre 2018

le Laboratoire Interuniversitaire de Biologie de la Motricité de l’Université Claude Bernard Lyon 1 lance 3 appels à candidatures



Dans le cadre du projet R&D Antepulsio autour du développement et de la validation de deux applications numériques, l’une pour l’apprentissage de l’anatomie, l’autre pour la rééducation fonctionnelle, le Laboratoire Interuniversitaire de Biologie de la Motricité de l’Université Claude Bernard Lyon 1 lance 3 appels à candidatures pour recruter :

  • 1 ingénieur(e) de Recherche
  • 2 post-doctorant(e)s


1. Appel à Candidature pour un poste d’IGR (CDD de 12 mois):
Aide au développement et à l’optimisation d’applications e-santé en 3D temps réel
https://drive.google.com/file/d/0B5V6qi3j4OSHM2J0ZnBIaEVFTnBTb0h6TXgxeEhDM09uYTN3/view?usp=sharing


2. Appel à Candidature pour un contrat postdoctoral (CDD de 12 mois):
Mise en place, conduite et valorisation de protocoles expérimentaux de recherches cliniques
pour la validation d’outils numériques pour l’éducation thérapeutique et la rééducation de
https://drive.google.com/open?id=0B5V6qi3j4OSHV0R2c0E0a1h3U1QyQ3g1UGxCUkY1b0VVa0dF


3. Appel à Candidature pour un contrat postdoctoral (CDD de 12 mois):
Mise en place, conduite et valorisation de protocoles expérimentaux en neurosciences
cognitives couplant analyse des mouvements oculaires, activité électrodermale, cardiaque et cérébrale.
https://drive.google.com/open?id=0B5V6qi3j4OSHUUx6Yk5lWFZ1V3lZUjV3Zkp4QjlEUm5lSjVv

dimanche 2 septembre 2018

Appel à projets de recherche Général 2018 de l'Institut de recherche en santé publique (IReSP) – Volet Prévention et Promotion de la santé



Appel à projets de recherche Général 2018 de l'Institut de recherche en santé publique (IReSP) – Volet Prévention et Promotion de la santé

Axes généraux : prévention – promotion de la santé – déterminants de santé – recherche interventionnelle

Axes prioritaires 2018 : prévention primaire en milieu de travail – de la conception aux trois
premières années de la vie - prévention et promotion de la santé auprès des jeunes en âge scolaire - addictions (hors tabac)

Date limite de dépot des candidatures: 15 oct 2018

Plus d'information ici:

https://drive.google.com/open?id=0B5V6qi3j4OSHOU1oWjJIUzVncDY1YTI4LUtlVDJpb3dTbmpv


Opportunité en recherche: Candidat(e) à la maîtrise recherché(e).




Hugo Massé-Alarie, un nouveau professeur au programme de physiothérapie de l' est à la recherche d'une personne intéressée à entreprendre une maîtrise de recherche. Le projet portera sur l'effet de l'anticipation de la douleur sur le contrôle des muscles du tronc chez les personnes avec et sans lombalgie.

Pour toute information, contactez Hugo Massé-Alarie (hugo.masse-alarie@fmed.ulaval.ca).

samedi 1 septembre 2018

Participation à une étude de validation d'un outil d'analyse du raisonnement spontané en kinésithérapie

Bonjour à tous,

Nous sommes deux chercheurs (Nicolas Pinsault et Virginie Bagneux, Maitres de conférences des Universités de Grenoble et de Caen) travaillant sur le raisonnement en kinésithérapie. Dans le cadre d'une étude de validation d'un outil d'analyse du raisonnement spontané en kinésithérapie, nous vous proposons de compléter un questionnaire entièrement anonyme traitant du raisonnement dans la cadre de la prise en charge thérapeutique en kinésithérapie (temps de réponse estimé à environ 15 minutes). Ce questionnaire est accessible ici :

https://enquetes-sante-pro.univ-grenoble-alpes.fr/index.php/562599?lang=fr

Vos réponses permettront de procéder à la validation du questionnaire et de mieux comprendre le raisonnement mis en œuvre dans la pratique thérapeutique en kinésithérapie.

Le lien vers le questionnaire restera valide jusqu'au 17 septembre 2018 minuit.

Si vous souhaitez avoir un retour sur les résultats de ce questionnaire, merci d'adresser un message à l'adresse suivante: virginie.bagneux@unicaen.fr

N'hésitez pas à transmettre le lien de cette étude en ligne à toute personne que vous considérez susceptible d'être concernée par la pratique et/ou la formation de la kinésithérapie.

En vous remerciant d'avance de votre participation,
cordialement,

Virginie BAGNEUX
Maitre de conférences Psychologie Sociale
Laboratoire de Psychologie Caen Normandie EA7452
Maison de la Recherche en Sciences Humaines USR3486 CNRS
UniCaen

et Nicolas PINSAULT
Maître de conférences (HdR) à l’UFR de Médecine de l’Université Grenoble-Alpes
Laboratoire TIMC-IMAG, UMR 5525, équipe ThEMAS
Directeur du département de /kinésithérapie de l’UFR de Médecine
Directeur de la Structure Fédérative de Recherche en pensée critique (FED4270)

vendredi 31 août 2018

Liste des masters accessibles aux kinésithérapeutes

Voici un tableau recensant différents masters accessibles pour les kinésithérapeutes.

Vous pouvez le consulter et le compléter via ce lien google doc:

Merci à  Anthony Halimi pour la création.

mercredi 1 août 2018

Appel à candidature de Masseurs-Kinésithérapeutes Experts: Indicateurs de la Qualité des parcours dans la BPCO



Thématique   Indicateurs de la Qualité des parcours dans la BPCO

Mission:
Dans le cadre de la stratégie de transformation du système de santé (STSS), c’est avec le parcours BPCO que la HAS a choisi de débuter l’élaboration d’indicateurs de qualité des parcours.  .
La HAS souhaite réunir un groupe de travail afin de lui présenter les résultats de l’analyse bibliographique et identifier les indicateurs de qualité envisageables. Ces premiers travaux serviront de base pour éprouver la méthode d’élaboration envisagée et permettre la construction d’indicateurs pour les autres parcours, tels que souhaités dans la STSS.

Celui-ci se réunira le mercredi 3 octobre 2018 dans les locaux de la HAS (de 10 h à 17h).

Le Collège de la Masso-Kinésithérapie recherche 2 Masseurs-Kinésithérapeutes ayant une expertise en lien avec la thématique

Modalités:
Les frais de déplacements seront pris en charge par la HAS. Par ailleurs, la participation aux réunions fait l'objet d'une indemnisation de 152 €, à laquelle s'ajoute un complément de 198 € pour les experts ayant une activité libérale prépondérante ou exclusive. 
Nous vous rappelons que les experts proposés pour le groupe de travail devront remplir une Déclaration Publique d'Intérêts et qu'à ce titre, ils ne doivent pas avoir de conflits d'intérêts financiers en rapport avec le sujet. Si un expert est retenu par la HAS pour participer au groupe de travail, sa déclaration d’intérêts sera publiée sur le site internet de l’institution, à l’exception des données personnelles.

Procédure de candidature :
Les candidatures doivent être adressées au Collège de la Masso-Kinésithérapie
au plus tard le jeudi 09 août 2018 à 18H00 (date et heure de clôture de l’appel),
par voie électronique exclusivement, à l’adresse : <secretariat.general@sfphysio.fr>

Composition du dossier pour chaque candidat :
  1. Une lettre de candidature à l’attention du Président du CMK sur laquelle figure le N° d’inscription à l’ordre professionnel ;
  2. Un curriculum vitae actualisé avec liste des titres et travaux ;
  3. La déclaration publique d’intérêt du Collège de la Masso-Kinésithérapie ;
  4. La charte d’éthique et de déontologie du Collège de la Masso-Kinésithérapie.
L’ensemble doit être envoyé sous forme de 4 pièces jointes distinctes, en format PDF.
Critères de sélections des experts par le Collège de la Masso-Kinésithérapie :
Le CMK sélectionnera les experts selon les critères suivants :
  1. Les kinésithérapeutes candidats doivent être titulaires d’un diplôme de MK permettant l’exercice plein et entier de la profession sur le territoire français.
  2. Absence de liens d’intérêt majeurs ;
  3. Titres en adéquation avec le dossier ;
  4. Travaux récents (moins de 5 ans) en adéquation avec le dossier ;
  5. Présentation de dossiers complets ;
  6. Adéquation des aspects déontologique et/ou scientifique et/ou politique à la thématique ;
  7. Qualité de la lettre de motivation ;
  8. Appartenance à une structure membre du CMK. 
Les modalités de candidature sont rappelées sur site du Collège www.college-mk.org dans l’onglet « Activités du CMK » - Pack de l’expert où la Déclaration Publique d’Intérêt et la Charte d’Ethique du Collège sont téléchargeables.

mardi 31 juillet 2018

Ne se passe-t'il rien ?

C'est l'été, en ce moment rien ne se passe dans l'univers de la kinésithérapie universitaire ?

oui et non,

  1. vous pouvez prendre le temps de lire le dernière article dans le JAMA par @FossatGuillaume : Félicitations (cliquer ici) 
  2. vous pouvez vous renseigner pour préparer votre inscription en master,de nombreuses propositions existent, que souhaitez-vous ?
    1. un master en science de l'éducation pour transmettre ce que vous connaissez ?
    2. un master en science du mouvement pour mieux comprendre ce que vous proposez à vos patients ?
    3. un master en science humaine pour mieux comprendre vos patients, vous même et les interactions entre les deux ?
    4. un master pour apprendre la lecture critique d'article, les biostatistiques, l'anglais médical, parce que vous avez un DE de 89, que c'est le niveau nécessaire, selon vous (et nous :-) ) à la pratique et que les petits jeunes en formation vous posent des questions très pertinentes ?
  3. vous pouvez aussi reposer votre cerveau pour préparer la rentrée... vous pouvez ;-)

lundi 16 juillet 2018

Proposition de post de doctorat: Effets d’un exergame centré sur l’interférence cognitivo-motrice sur le risque de chute et les capacités motrices de personnes âgées



Titre du projet : Effets d’un exergame centré sur l’interférence cognitivo-motrice sur le risque de
chute et les capacités motrices de personnes âgées

Institution de rattachement : Laboratoire HAVAE (EA 6310), Institut GEIST, Université de
Limoges. Le doctorant sera recruté par la municipalité de Limoges dans le cadre d’une bourse CIFRE.

Niveau de qualification demandé par le poste : Master dans les spécialités suivantes : activités
physiques adaptées ou Neuroscience cognitive.

Le doctorant travaillera à l’interface des champs disciplinaires suivants :
• Conception et mise en place d’un programme d’APA ;
• Neuroscience cognitive ;
• Physiologie de l’exercice ;

Nature du contrat : Contrat à durée déterminée du 15/10/2018 au 15/10/2021
Rémunération : Salaire annuel brut : 23 484 €

Les candidatures doivent être adressées au format électronique (fichiers pdf) à M. Anaick Perrochon
(anaick.perrochon@unilim.fr) avec copie à M. Mandigout Stéphane (stephane.mandigout@unilim.fr)
pour le 15 Août 2018.

Plus d'infos ICI

Plusieurs propositions de thèse sur Limoges !


proposition de thèse kiné et AVC

activité physique, cognition et chute du sujet âgé

Poste Professeur à la Haute Ecole de Santé de Genève, filière physiothérapie avec orientation cardio-respiratoire


La HES-SO Genève cherche pour la filière Physiothérapie de la Haute école de santé
Un-e professeur-e HES associé-e à 60% « Expert en cardio-vasculaire et respiratoire »


Délai de candidature : 31 août 2018 Entrée en fonction : 1er décembre 2018

Plus d'infos ICI

vendredi 13 juillet 2018

Post-Doctoral Position Neurorehabilitation and Movement Neuroscience

Job Description:

A postdoctoral position is available at Penn State in the Neurorehabilitation and Movement Neuroscience Laboratory of Dr. Bob Sainburg. Our laboratory has focused on understanding brain lateralization for motor control, and the effects of such lateralization on motor function, following brain damage due to unilateral stroke. We have demonstrated that left and right hemisphere lesions have different effects on specific aspects of motor control and learning. Most importantly, each hemisphere contributes to control of both hands, a phenomenon that results in non-paretic arm motor deficits following unilateral stroke. This post-doctoral position will focus two aspects of our research program: Primary role: Intervention study exploiting virtual reality and real-world training of the non-paretic arm in chronic stroke patients with severe paresis. Secondary role: Examining lateralization of bimanual coordination in neurologically typical individuals and in stroke survivors with right and left hemisphere lesions. Our methods focus heavily on recording and analyzing limb kinematics, kinetics, and for many studies electromyography. We also employ standardized clinical evaluations of motor function, activities of daily living, and functional independence. Our intervention study is a 2-site collaboration with Dr. Carolee Winstein at the University of Southern California.

Job Functions:

We are seeking an individual with a Ph.D. in rehabilitation science, kinesiology, neuroscience, biomedical engineering, physical therapy, occupational therapy, or a related field. It would be beneficial to have clinical research experience, as well as basic science experience. The successful candidate will work be directly mentored by Dr. Sainburg and will work closely with his team of scientists, as well as coordinating with Dr. Winstein’s team at USC. Dr. Sainburg has appointments in both Kinesiology and Neurology, and the majority of research will be conducted in his laboratory on the medical campus of Penn State, in the Neurology department. We anticipate the position to be available in November, 2018. Please send your curriculum vitae and contact information for 3 references to Robert Sainburg PhD OTR at rls45@psu.edu

Robert L. Sainburg, Ph.D. OTR
Professor of Kinesiology and Neurology
Penn State University and Penn State College of Medicine
http://www.personal.psu.edu/rls45

mercredi 11 juillet 2018

31e Congrès Français de Rhumatologie - Ouverture soumissions



Dans le cadre du 31e Congrès Français de Rhumatologie qui se tiendra du 9 au 11 décembre 2018 au Parc des Expositions de la Porte de Versailles (Hall 7.3) à Paris, nous vous informons que vous pouvez soumettre dès à présent vos résumés en ligne sur notre site internet.

Pour soumettre un résumé, cliquez ici >>>

La date limite des soumissions est le MARDI 4 SEPTEMBRE 2018 À 12 HEURES, AUCUN REPORT DE DATE POSSIBLE.

mardi 10 juillet 2018

vendredi 6 juillet 2018

Appel à candidature de Masseurs-Kinésithérapeutes Experts: Prévention de la mort inattendue et de la plagiocéphalie du nourrisson

Thématique  Prévention de la mort inattendue et de la plagiocéphalie du nourrisson

Mission:
Dans le cadre de son programme de travail, la Haute Autorité de Santé (HAS) en partenariat avec le Conseil National Professionnel de Pédiatrie (CNPP) envisage d’élaborer une « fiche mémo » sur le thème de la  « Prévention de la mort inattendue et de la plagiocéphalie du nourrisson ».


Modalités:
La méthode de travail retenue fait intervenir un groupe de travail la constitution d’un groupe de travail composé d’experts, venant à titre individuel. Ce groupe de travail aura pour mission de discuter et valider au cours d’une réunion les documents produits en interne.  
Le Collège de la Masso-Kinésithérapie recherche des Masseurs-Kinésithérapeutes ayant une expertise en lien avec la thématique :
Leur participation ne sera effective qu’après l’analyse de leur déclaration d’intérêts, ceux-ci ne devant pas avoir de liens considérés comme majeurs avec le thème au regard de la grille d’analyse du « Guide des déclarations d’intérêts et de gestion des conflits d’intérêts » de la HAS (www.has-sante.fr).
  
Procédure de candidature :
Les candidatures doivent être adressées au Collège de la Masso-Kinésithérapie
au plus tard le mercredi 18 juillet 2018 à 18H00 (date et heure de clôture de l’appel),
par voie électronique exclusivement, à l’adresse :

Composition du dossier pour chaque candidat :
  1. Une lettre de candidature à l’attention du Président du CMK sur laquelle figure le N° d’inscription à l’ordre professionnel ;
  2. Un curriculum vitae actualisé avec liste des titres et travaux ;
  3. La déclaration publique d’intérêt du Collège de la Masso-Kinésithérapie ;
  4. La charte d’éthique et de déontologie du Collège de la Masso-Kinésithérapie.

L’ensemble doit être envoyé sous forme de 4 pièces jointes distinctes, en format PDF.
  
Critères de sélections des experts par le Collège de la Masso-Kinésithérapie :
Le CMK sélectionnera les experts selon les critères suivants :
  1. Les kinésithérapeutes candidats doivent être titulaires d’un diplôme de MK permettant l’exercice plein et entier de la profession sur le territoire français.
  2. Absence de liens d’intérêt majeurs ;
  3. Titres en adéquation avec le dossier ;
  4. Travaux récents (moins de 5 ans) en adéquation avec le dossier ;
  5. Présentation de dossiers complets ;
  6. Adéquation des aspects déontologique et/ou scientifique et/ou politique à la thématique ;
  7. Qualité de la lettre de motivation ;
  8. Appartenance à une structure membre du CMK.

Les modalités de candidature sont rappelées sur site du Collège www.college-mk.org dans l’onglet « Activités du CMK » - Pack de l’expert où la Déclaration Publique d’Intérêt et la Charte d’Ethique du Collège sont téléchargeables.

mardi 26 juin 2018

Revues systématiques Cochrane en lien avec la kinésithérapie, Juin 2018

Lettre d'information Kinésithérapie Juin 2018


La lettre de juillet présente la sélection des revues publiées de Janvier à avril 2018 dans la Cochrane Library.

Résumé du mois : Est-ce que la mobilisation ou les exercices précoces en réanimation améliore les activités fonctionnelles et quotidiennes comme la marche des personnes après leur séjour à l’hôpital ? Doiron KA, Hoffmann TC, Beller EM. Early intervention (mobilization or active exercise) for critically ill adults in the intensive care unit.Cochrane Database of Systematic Reviews2018, Issue 3. Art. No.: CD010754. DOI: 10.1002/14651858.CD010754.pub2Ceci est une nouvelle revue systématique .

Revue Cochrane : quatre essais randomisés contrôlés incluant 690 participants (âge moyen de 56 à 62 ans) hospitalisés pour un état de santé critique (3 études) et après chirurgie cardiaque (1 étude). Les études ont été réalisées aux Etats-Unis (n=2) et en Australie (n=2).

Fiabilité : La qualité des informations était faible.

Résultats : L’estimation des effets combinés (méta-analyse) à partir des résultats individuels des 4 études n’a pas été possible. L’efficacité des mobilisations ou exercices précoces en réanimation sur les performances et la fonction physique n’a pu être étudié. Les effets sont incertains à cause du faible nombre d’études et des risques de biais élevés. Il existe des différences importantes entre les études concernant les patients, les composantes d’interventions, les critères d’évaluation. Des effets indésirables ont été rapportés mais il n’est pas possible de déterminer si les risques sont plus élevés quand elles sont pratiquées par rapport à une absence de pratique.


Pour en savoir plus, lire le résumé ici

10 revues ont été sélectionnées qui concernent les domaines d'application de la physiothérapie suivants :

La sélection des titres a été réalisée par des kinésithérapeutes / physiothérapeutes exerçant en Suisse, Allemagne, France

lundi 18 juin 2018

Post-doc – Versailles - analyse de la marche auprès de patients AVC

Post-Doc 18 mois, IFSTTAR, Versailles : analyse de la marche auprès de patients AVC, Projet ACTIPHYZ

Profil recherché : Doctorat en biomécanique et sciences du mouvement. Des compétences en analyses de données et statistiques sont indispensables. Autonomie dans le travail. Bonnes capacités de synthèse et de rédaction. Bon niveau d’anglais.


Durée : 18 mois
Prise de fonction : 3 septembre 2018
Poste : Chargé de Recherche Contractuel
Financement : sur contrat ANR
Salaire brut : aux environs de 1800 euros/mois (net)
Laboratoire d’accueil : IFSTTAR – LEPSIS, Versailles-Satory

Des renseignements complémentaires ici !

La dead-line de l'appel à communication des JFK2019 repoussée

Une bonne nouvelle pour les kinés/physiothérapeutes scientifiques retardataires,

La dead-line de l'appel à communication des Journées francophones de Kinésithérapie est repoussée au 24 aout 2018

Déposer votre proposition de communication ici

 

Des informations sur ce congrès ici! 

APPEL A CANDIDATURES HAS MK expert troubles du neurodéveloppement

Dossier 74 Repérages des troubles du Neurodéveloppement

Appel à candidature de Masseurs-Kinésithérapeutes Experts : Dossier 74


Thématique : Repérages des troubles du neurodéveloppement et orientations à réaliser chez les enfants vulnérables de 0 à 7 ans 

Mission:
Dans le cadre de son programme de travail, la Haute Autorité de Santé (HAS) en partenariat avec la Société française de néonatologie (SFN) a inscrit une recommandation de bonne pratique sur le thème : « Repérages des troubles du neurodéveloppement et orientations à réaliser chez les enfants vulnérables de 0 à 7 ans ».

Les principales thématiques qui seront abordées dans cette recommandation sont :
  • les facteurs de risques de troubles neurodéveloppementaux chez les enfants nés prématurément ou présentant d'autres facteurs de vulnérabilité ;
  • l'identification des signes d'appels et le repérage d'un TND ;
  • le parcours de l'enfant et de sa famille de l'identification des signes de TND à l'orientation vers une équipe de diagnostic.

La HAS et la SFN souhaiteraient que le « Collège de la Masso Kinésithérapie (CMK)»  soit associé à ce travail.
Ce travail sera réalisé par le service des bonnes pratiques professionnelles de la HAS et coordonné par le Pr Élie Saliba pour la SFN. La recommandation sera élaborée selon la méthode « Recommandations pour la pratique clinique » avec relecture par les parties prenantes (sociétés savantes, associations de parents d'enfants nés prématurément, etc.).

Modalités:
La méthode de travail retenue fait intervenir un groupe de travail, dont les membres auront pour mission d'analyser, de critiquer et de compléter si besoin l'analyse de la littérature réalisée, et de rédiger le texte des recommandations à partir de cette analyse et des avis exprimés au cours de plusieurs réunions de travail à la HAS (nombre prévisionnel : 3 réunions de septembre 2018 à janvier 2019).



Le Collège de la Masso-Kinésithérapie recherche des Masseurs-Kinésithérapeutes ayant une expertise en lien avec la thématique :

Leur participation ne sera effective qu'après l'analyse de leur déclaration d'intérêts, ceux-ci ne devant pas avoir de liens considérés comme majeurs avec le thème au regard de la grille d'analyse du « Guide des déclarations d'intérêts et de gestion des conflits d'intérêts » de la HAS (www.has-sante.fr).


Procédure de candidature :
Les candidatures doivent être adressées au Collège de la Masso-Kinésithérapie
au plus tard le vendredi 22 juin 2018 à 18H00 (date et heure de clôture de l'appel),
par voie électronique exclusivement, à l'adresse :
secretariat@college-mk.org

Composition du dossier pour chaque candidat :
  1. Une lettre de candidature à l'attention du Président du CMK sur laquelle figure le N° d'inscription à l'ordre professionnel ;
  2. Un curriculum vitae actualisé avec liste des titres et travaux ;
  3. La déclaration publique d'intérêt du Collège de la Masso-Kinésithérapie ;
  4. La charte d'éthique et de déontologie du Collège de la Masso-Kinésithérapie.

L'ensemble doit être envoyé sous forme de 4 pièces jointes distinctes, en format PDF.


Critères de sélections des experts par le Collège de la Masso-Kinésithérapie :
Le CMK sélectionnera les experts selon les critères suivants :
  1. Les kinésithérapeutes candidats doivent être titulaires d'un diplôme de MK permettant l'exercice plein et entier de la profession sur le territoire français.
  2. Absence de liens d'intérêt majeurs ;
  3. Titres en adéquation avec le dossier ;
  4. Travaux récents (moins de 5 ans) en adéquation avec le dossier ;
  5. Présentation de dossiers complets ;
  6. Adéquation des aspects déontologique et/ou scientifique et/ou politique à la thématique ;
  7. Qualité de la lettre de motivation ;
  8. Appartenance à une structure membre du CMK.


Les modalités de candidature sont rappelées sur site du Collège www.college-mk.org dans l'onglet « Activités du CMK » – Pack de l'expert où la Déclaration Publique d'Intérêt et la Charte d'Ethique du Collège sont téléchargeables.
http://www.college-mk.org/pack-de-lexpert/

mardi 5 juin 2018

Rapport 2018 sur la situation professionnelle des docteurs en sciences dans la fonction publique hospitalière

DÉPÊCHE DU 20/03/2018 de AMPnews

Le rapport 2018 sur la situation professionnelle des docteurs en sciences de la fonction publique hospitalière, publié début mars par le syndicat national des scientifiques hospitaliers (SNSH) CFE-CGC services publics, met en lumière des fortes disparités dans les recrutements et les rémunérations.
Le rapport a été rédigé sur la base d'un sondage national, réalisé du 15 février au 7 mars 2018, auprès
de 492 personnels titulaires de doctorat de sciences exerçant en centre hospitalier universitaire (CHU)
ou en centre hospitalier (CH), soit 11% de la population estimée.
Selon cette enquête, les personnels titulaires d'un doctorat en sciences dans la FPH sont
majoritairement des femmes (67,5%) et recrutés depuis moins de dix ans (56,3%). Ils sont également
38,4% à avoir effectué un post-doctorat à l'étranger et 6,3% à être également titulaires d'une habilitation à diriger les recherches (HDR).
Ces personnels sont également majoritairement des contractuels: 29,3% sont en CDD et 52,9% en CDI, contre seulement 16% de titulaires de la fonction publique (17% des hommes et 13,8% des femmes).
Ce recrutement dérogatoire conduit à une "grande hétérogénéité des grilles salariales entre les
différents CHU mais aussi à l'intérieur d'une même structure", note le SNSH.

Hétérogénéité salariale
"En termes de ressources humaines, diplôme et ancienneté dans la fonction sont rarement pris en
compte et malheureusement, l'absence de règles au niveau national a conduit à un nivellement par le
bas de la rémunération des docteurs en sciences", déplore le SNSH.
Selon le sondage, 61% des répondants considèrent que "les directions des ressources humaines n'ont tenu aucun compte de leur doctorat lors de leur recrutement" et ils sont 58,6% à considérer que "leur salaire d'embauche n'est pas en adéquation avec leur compétences".

Dans les faits, 43% de ces docteurs sont recrutés sur des grilles indiciaires d'ingénieurs hospitaliers et 12,6% sur des grilles d’ingénieurs hospitaliers principaux. Aux deux extrêmes, 1,85% ont été recrutés sur la grille des maîtres de conférences universitaires-praticiens hospitaliers (MCU-PH) alors que 4% l'ont été sur la grille des techniciens supérieurs hospitaliers.

En outre, l'affectation de ces personnels est très diverse: 30,6% sont rattachés à la direction de la
recherche clinique et investigation (DRCI) de l'établissement, 26,5% aux pôles de biologie et 18,7% à
une unité de soins. Leurs missions consistent essentiellement en conduites de projets (71,1%), en encadrement des étudiants en 1er et 2e cycles (49,1%), en expertise méthodologique (45,3%) ou en formation et enseignement (44,8%).

En outre, ils sont 37% à ne pas posséder de fiche de poste clairement établie depuis leur recrutement.
"Ces fiches sont établis -souvent par eux-mêmes- dans l'urgence et par la nécessité de visites
d'organismes certificateurs ou accréditeurs externes", note le SNSH.

Insuffisance de reconnaissance
S'agissant spécifiquement de la recherche, 83% des docteurs participent à une activité de recherche
médicale dans leur service et/ou dans des unités Inserm, CNRS ou des centres de référence. Les
travaux de 82% d'entre eux sont publiés dans des revues françaises et internationales. Mais seulement
28,4% "figurent de manière systématique sur les publications auxquelles ils participent activement".
Malgré la législation en vigueur, issue de la loi du 22 juillet 2013 relative à l'enseignement supérieur et la recherche, seuls 23% de ces personnels disent utiliser le titre de "docteur" en milieu hospitalier et 12% affirment que "cela leur pose problème avec l'encadrement médical du service ou leur direction". Ainsi, 39% des personnels préfèrent utiliser le titre anglo-saxon de "PhD".
Sur le fond, le SNSH souligne que "l'insuffisance de reconnaissance de leur diplôme, de leur titre, le
biais discriminant notamment en termes de statut au sein des différents groupes professionnels conduit à une ambiguïté dans le rôle qu'ils exercent, à un manque de clarté dans l'étendue de leurs
responsabilités et à la perception d'une inadéquation entre les compétences détenues et le poste
occupé".

Le syndicat donne comme exemple pour appuyer ce constat le fait que ces docteurs n'ont pas toujours
de délégation de signature, ne figurent pas toujours sur la liste des cadres ou ne sont pas dans les boucles de diffusion des comptes rendus des instances.
Sur la base de ce constat, le SNSH formule plusieurs demandes, à savoir la reconnaissance du doctorat de sciences dans les conditions d'accès à la fonction publique hospitalière, la réduction des situations précaires, la reconnaissance d'un statut national, la valorisation et la reconnaissance des personnels de recherche, l'homogénéisation des grilles indiciaires au niveau nationale et la titularisation sur des grilles compatibles ainsi que la participation aux instances nationales.

Rapport 2018 sur la situation professionnelle des docteurs en sciences dans la fonction publique
hospitalière

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vendredi 18 mai 2018

Le CifepK renouvelle son bureau pour l'édition 2020

Cher tous,

Le CifepK renouvelle son bureau pour l'édition 2020.

Pour candidater, envoyer CV + Lettre de motivation 💻 a envoyé avant le 30 Mai ⏰
au président Thomas Beltrame 🤘: thomas.beltrame.kine@gmail.com
ou à notre Wonder secrétaire Margaux Safar 💪 : safar.margaux@gmail.com

Les postes restant à pourvoir sont les suivants:

Comité scientifique:
* Pôle musculo-squelettique
* Pôle gériatrie
* Pôle cardio-respi
* Pôle science humaines et formations diverses
* Méthodologie et outils de recherche

Faire partie du bureau du CifepK est une incroyable aventure humaine, où vous donnerez beaucoup de vous et recevrez encore plus. Vous aurez à vous inventer au fur et à mesure et à mettre votre intelligence au service de ce beau projet.

J'ai personnellement pensé à vous pour le pôle Méthodologie et outils de recherche !!!!

Qu'est-ce que le CifepK?
Le Congrès International Francophone pour les Etudiants en Physiothérapie et Kinésithérapie (CIFEPK) a vu le jour en 2007 à Genève en Suisse et se veut être un événement fédérateur des étudiants en kinésithérapie et physiothérapie francophones autour des différents acteurs de la profession. Dans cette optique y sont conviés praticiens, équipes pédagogiques, représentants des différentes structures de la profession et étudiants de tous les pays francophones. Ce congrès a pour objectifs la mise en valeur de la pratique basée sur les preuves, l'expertise clinique, l'ouverture d'esprit, la défense des compétences des kinésithérapeutes et physiothérapeutes, la mutualisation des compétences et des connaissances ainsi que la coopération entre les acteurs de la formation et de la profession. Le CIFEPK joue aussi le rôle de tremplin pour donner envie aux étudiants de participer aux futurs congrès professionnels.
Toujours avec ces mêmes valeurs, cinq éditions ont suivi, en 2009 à Tournai - Belgique, en 2012 à Rennes – France, en 2014 à Lyon – France,  en 2016 à Nancy – France et en 2018 à la faculté de médecine de Rouen.

Quelles sont les tâches incombant axu postes du comité scientifique ?

Construction d’un parcours de formation inclu au programme général du CIFEPK
-Définition des thèmes de formation
-Prise de contact et accompagnement des intervenants (comprenant recherche d’intervenants,précision des contraintes / attentes, accompagnement logistique et dans la construction de la formation, le recueil des supports)
-Accueillir et accompagner les intervenants tout au long de leur participation présentielle au congrès
-Assurer une satisfaction de la part des intervenants afin de pérenniser des relations cordiales avec les intervenants potentiels
-Optimiser la transmission et l'assimilation des connaissances par les congressistes

Tâches découlant du fait d’appartenir au bureau du CIFEPK :
-Rôle dans les débats fixant la structure et les grandes lignes de l’édition
-Co-construction du colloque et /ou temps hors parcours par champs (en fonction des décisions prises et organisation choisie par le bureau)
-Relai, partage des supports de communication
-Rôles lors de l’événement en fonction de la répartition des tâches
-Participation à la création et exploitation de l’évaluation de l’événement

Temps indicatif demandé par le poste :
De 2 à 5h / semaine hors temps de réunion en fonction des périodes

Compétences requises :
-Faire preuve d’organisation (dans le temps, des données)
-Maîtrisée la gestion d’équipe (appliquée aux intervenants)
-Savoir travailler et communiquer en équipe (avec son binôme le cas échéant, le CS et l’ensemble du bureau)
-Se tenir informer des avancées scientifiques dans le champ d'activité de son pôle.
-Maîtriser les outils informatiques tels que google drive, mailing, hangout

Bonne aventure,

mardi 15 mai 2018

premier Congrès La Musse Samedi 23 juin 2018

Les Troubles Musculo-Squelettiques : Stratégies actuelles et Projets de Recherche
                          
Samedi 23 juin 2018 à l’IFMK La Musse

Vous trouverez ci-joint le programme de la journée ainsi que le bulletin d’inscription.


N’hésitez pas à  contacter Maxime GILLIAUX – Responsable pédagogique, pour plus de renseignements à l'adresse suivante: m.gilliaux@iflrs-lamusse.net